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管理咨询的作用

1.预防作用。管理咨询通过综合诊断,让客户充分了解管理上存在的不足和需要改进的方向,为客户提前消除未来管理上可能出现的问题,起到预防的作用。

2.纠错作用。管理咨询可以帮助客户查清现有的管理问题及其成因,有针对性的提出纠正措施,并协助客户改正,起到纠错的作用。

3.改善作用。通过管理咨询,可以帮助客户了解与同行业管理先进水平之间的差距,改进、吸收同行业有益的管理方式,改善自身的管理水平。

4.创新作用。管理咨询可以帮助客户进行管理创新,使客户提升管理绩效,实现新的管理目标。

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